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  • 终于理解省考公务员报名攻略

    基层公务员是公务员队伍的主体,是党和政府路线方针政策的具体执行者,直接为人民群众提供公共服务,与群众接触最直接、最广泛。因此基层公务员的职业道德水平代表着政府的形象,反映了政府的公共治理能力,以下是小编为您整理的省考公务员报名攻略的相关内容。

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    省考公务员报名攻略:

    一、网络报名

    目前,中央国考以及各省公务员考试大都采取网上报名的方式,既节约报名成本和考生报名所用的时间,又能有效避免人为操作可能造成的疏漏。

    二、资格审查

    资格审查是审查考生报名登记表和有关证件是否符合所报职位规定的报考条件的一种方法。各用人单位分别派人审核自己单位的报考者,一般主要审查报名者报考的职位的类别,本人所具备的资格条件是否符合其拟报职位的要求。

    三、打印准考证

    报名确认成功后,报考人员于公告规定时间之内,登录官方指定网站或所在考区考试机构网站下载打印准考证。打印中如遇问题,可登录报名网站联系解决。

    四、笔试

    公共科目笔试笔试类别

    笔试公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。

    五、成绩公布

    笔试后约一个月时间,省委组织部、省人事厅会发布ABC三类笔试分数合格线,考生凭准考证号查询自己的笔试成绩,各招考单位在笔试合格人员中,从高分到低分,按照计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人员名单。

    六、资格复审、面试

    面试前,招录单位会对参加面试人员进行资格复审。复审时,考生应提供招录单位要求的所有相关材料与证明。

    公务员省考行测考什么:

    公务员考试的省考主要分为行测,也就是行政职业能力测试和申论两部分,行测考验的是知识面,包括各方面知识,申论则是材料理解和写作的能力,两部分都极为重要。

    第一部分是言语表达能力,是对语言表达能力的考验,是语言能力的基本功底,包括选词填空、片段阅读、语句理解等,语感好占很大优势,这部分提高在于平时积累。

    第二部分是数学题也就是数量关系,是考试中最难的一部分,包含初中到大学里的各种数学类型的试题,需要有良好的理科基础才能在这部分取得好成绩。

    第三部分判断推理,这部分不是简单的判断,是在数学、语文结合的基础上开发的新题型,通过已知条件判断未知条件。

    第四部分资料分析,包含简单的数据分析和计算,还有各种图形材料、文字材料、表格材料的处理。难度较小,是考试的得分点。

    最后一部分也是知识最广的一部分,没有具体范围,包括政史地、天文地理等,这部分提高要关注生活、关注新闻,提高自己的生活阅历。

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    怎么才能当公务员:

    首先,你要有很想当公务员的心思,

    想要考上公务员本身就不容易,当了公务员的生活状态也不一定是你自己喜欢的。一件事是否成功得了,一开始的想法或者信念才是最重要的。

    第二,你要关注相应的网站,

    公务员不仅有专门的网站、一些教育机构的网站也会公布相应的考试时间,每年、每个地区的考试时间和职位内容都会不同。

    第三,你要有大致的目标,

    要根据自己的专业向前辈或者自己在网上查找资料,初步确定好自己想要考的职位和能考的职位,有了目标才更有动力。

    第四,购买书籍、准备考试,

    虽然公务员考试没有专用的考试证书,但是一些知名的教育机构有一群专门研究公务员考试的老师编制出来的书,已经很权威了。

    第五,报名、参加考试。

    可以通过公务员报名的网站填写资料,进行报名。报名的时候需要有个人资料、照片等。

    第六,等待成绩出来和通知了。

    通常在考试了一个月之后,相应的官网会有通知某职位的前几名,如果你在前几名内就可能要准备面试了,如果在前几名之外,那就要准备下一次的考试了。

    公务员待遇怎么样:

    1、职务工资。公务员按现任职务执行相应的职务工资标准。2、级别工资。级别和级别工资档次按现任职务、任职年限和套改年限确定。3、现任职务,是指按干部管理权限由任免机关任命的职务,以2006年6月30目的职务为准。2006年7月1日后变动了职务的人员,按6月30日的职务套改后,再按职务变动规定确定工资。由领导职务改任同一职务层次非领导职务的公务员,由任免机关按干部管理权限,根据实际情况明确其应执行的职务工资标准。

    4、任职年限,是指从正式任命职务当年起根据实际任职时间按年度累加计算至2006年的年限。公务员在同一职务层次担任领导职务与非领导职务的时间,合并计算为同一职务层次的任职年限。公务员现任职务低于原任职务的,其原任同级职务和较高职务的年限合并计算为现任职务的任职年限。

    5、套改年限,是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限,其中须扣除1993年以来除试用期外年度考核不计考核等次或不称职的年限。工作年限,是指从本人工作当年起根据实际工作时间按年度累加计算至2006年的年限。不计算工龄的在校学习时间,是指在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间。在校学习的时间以国家规定的学制为依据,如短于国家学制规定,按实际学习年限计算;如长于国家学制规定,按国家规定学制计算。出国留学并在国外取得国家教育行政主管部门认可的大专以上学历人员,其未计算工龄的国外学习时间可合并计算为套改年限。实际学习时间短于国家规定的相同学历层次学制时间的,按实际学习年限计算;长于国家规定的相同学历层次学制时间的,按国家规定的学制计算。

    6、任职年限和工作年限的计算截至2006年6月30日。7、公务员按现任职务套改的级别,如低于或等于按原任低一职务套改的级别,可先按原任低一职务套改,在此基础上高套一个级别,级别工资就近就高套人对应的工资标准;如高于按原任低一职务套改的级别,但级别工资额低于按原任低一职务套改的级别工资额,可先按原任低一职务套改,再就近就高套人按现任职务套改级别对应的工资标准。按原任低一职务套改时,现任职务的任职年限与原任低一职务的任职年限合并计算为低一职务的任职年限。